Dans un monde du travail en recomposition, employeurs et employés doivent trouver de nouvelles manières d'intéragir et de communiquer. Abordant la question sous l'angle du jeu en entreprise, le site nichonsnousdanslinternet.fr passe en revue les principales techniques, qui sont également présentées ci-après de manière synthétique.
Des jeux de plein air pour resouder les liens au sein de votre entreprise
La cohésion est faible au sein de votre entreprise. Vous ne sentez pas beaucoup d'attachement entre vos collaborateurs et avec l'entreprise ? Des activités ludiques en plein air sauront recréer des liens entre vos ressources humaines, qui apprendront à se connaître dans un milieu propice à la création de rapports d'une autre nature.
Olympiades
Les épreuves font appel aux compétences les plus diverses et permettent ainsi à chaque membre d’une équipe de s‘exprimer dans le groupe, de développer et de consolider l’esprit d’Equipe.. Challenge inter-Equipes réalisé sur un mode ludique, garantissant une forte motivation des participants. Ateliers à la carte accessibles à tous.
Mini-raid
Parcours d'orientation et de rando à la découverte de la forêt, munis de votre road book, boussole et carte, avec passages techniques : descente en rappel, pont de singe, parcours d'escalade sur blocs…
Parcours aventure
Le principe est simple : passer d'arbre en arbre grâce à des ateliers comme les tyroliennes, les poutres mobiles, les filets ou encore les lianes ... La tête dans les nuages ou dans les arbres, les sensations fortes sont garanties.
Randonnée pédestre
Différentes possibilités existent en fonction de vos envies : grottes, paysages variés, terrains plats, vallonnés... Découverte de de la foret de avec un guide forestier spécialisé. Ces randonnées sont accessibles à tous.
Mystères de la forêt
Au cœur de la forêt, les participants réunis en équipes devront relever des défis afin de résoudre les énigmes et découvrir les trésors. Road-book, carte, animateurs embusqués, toutes leurs compétences seront mises à l’épreuve.